Dispositif argent de poche

DISPOSITIF « ARGENT DE POCHE » 
Ce dispositif offre la possibilité aux adolescents des communes du Conquet et de Trébabu, âgés de 15 à 17 ans révolus, d'effectuer des petits travaux d’entretien des espaces publics et des équipements communaux.

INFOS “DISPOSITIF ARGENT DE POCHE” 2024 :
Les chantiers 2024, qui permettent aux jeunes de 15, 16 ou 17 ans, de gagner un peu d’argent de poche, auront lieu aux vacances de printemps, puis d’été et enfin de la toussaint.
Les jeunes intéressés et avant tout motivés doivent retirer leur dossier : ici-même par téléchargement; à l’accueil de la mairie du Conquet (ou à la mairie de Trébabu pour ses jeunes), ou par mail à enfance.jeunesse@leconquet.bzh ou trebabu.mairie@orange.fr
Les jeunes de ces 2 communes partenaires sont prioritaires, mais, les jeunes en vacances chez leurs grands parents peuvent également postuler. En fonction du nombre total de candidats locaux et des chantiers possibles, ceux-ci pourraient aussi intégrer le dispositif.
Les dates 2024 de retrait possible des dossiers en mairie, et de date limite de retrait retour au même endroit sont indiquées plus bas sur cette page.
Les modalités d’inscription et les périodes du dispositif sont sur le dossier.
Informations complémentaires par mail à:  enfance.jeunesse@leconquet.bzh

DISPOSITIF « ARGENT DE POCHE » 

Ce dispositif offre la possibilité aux adolescents des communes du Conquet et de Trébabu, âgés de 15 à 17 ans révolus, d’effectuer des petits travaux d’entretien des espaces publics et des équipements communaux.

Il permet aux jeunes de vivre une première expérience professionnelle, de contribuer à la vie de la commune, d’encourager les gestes citoyens, tout en se faisant de l’argent de poche.

Les travaux ont lieu pendant les vacances scolaires.

En contrepartie de leur investissement, les participants perçoivent une indemnité de 15€ par journée de 3h (de 9h à 12h, ou 13h30 à 16h30, avec 30 minutes de pause obligatoire). Ce montant est le même dans toutes les communes qui participent à ce dispositif. Ce dispositif bénéficie du soutien de la CAF qui cofinance jusqu’à 50%.

Les jeunes sont accueillis dans les services municipaux notamment dans les services techniques et espaces verts pour accomplir diverses missions : désherbage, élimination de plantes invasives, nettoyage divers… Mais aussi, découverte des métiers de l’animation ou des métiers de bouche au restaurants scolaire (pour l’ALSH).

Les jeunes sont accompagnés d’un tuteur (un employé communal ou un élu) qui les encadre pendant tout le temps de leur activité. Aux vacances de printemps 2 chantiers seront proposés par jeune selon leurs disponibilités.

Le nombre de places est limité.

Les dossiers d’inscriptions seront disponibles sur ce site, ou en mairie 1 mois avant la date des chantiers. Les jeunes donneront leurs disponibilités pour chacune des vacances sur le dossier.

Dates des chantiers (sauf changement) :

* Vacances de printemps (1 période) : Du mardi 23 au vendredi 26 avril : 2 matinées et 1 après-midi sur la période. Retrait des dossiers à partir du lundi 18 mars, et retour des dossiers COMPLETS pour le vendredi 5 avril au plus tard.

* Vacances d’été (3 périodes) : Du lundi 8 au vendredi 12 juillet OU Du lundi 12 au vendredi 16 août OU du mardi 20 au vendredi 23 : 3 matinées sur la période. Retrait des dossiers à partir du lundi 3 juin, et retour des dossiers COMPLETS pour le vendredi 21 juin au plus tard. 

* Vacances de la Toussaint (1 période) : Les 22, 23 et 25 octobre. Retrait des dossiers à partir du lundi 1er octobre, et retour des dossiers COMPLETS pour le mercredi 9 octobre au plus tard.

Dispositif Argent de Poche (DAP) :

Proposé aux Jeunes Conquétois.es âgé.s.es de 15 à 17 ans, ce dispositif a été déployé pour la première fois en 2021. Organisé conjointement avec la commune de Trébabu et bénéficiant d’un cofinancement de la CAF, les adolescents.es ont réalisé des petits travaux d’entretien des espaces publics et équipements communaux. Co-encadrés par des personnels municipaux et par des élus, ils ont eu un aperçu d’une expérience professionnelle, ont contribué à la vie de la commune et ont encouragé les gestes citoyens. En contrepartie, une gratification leur a été délivrée à l’issue de leurs périodes de trois à quatre demi-journées.